受宿迁经济技术开发区城管分局委托，决定面向社会公开招聘城市管理辅助工作人员。现将有关事项公告如下：

　　一、招聘名额

　　此次公开招聘城市管理辅助人员21名(其中男性16名，女性5名)。

　　二、招聘条件

　　1、政治思想素质好，组织纪律观念强，品行端正，无违法犯罪记录;

　　2、热爱城市管理工作，热心为群众服务，办事公道，有一定的应变协调、危机处理能力，服从组织安排;

　　3、男性年龄18周岁以上、35周岁以下(1978年8月1日至1996年7月30日出生);女性年龄18周岁以上、25周岁以下(1988年8月1日至1996年7月30日出生)

　　4、具有大专以上学历，退伍军人学历可放宽至高中;

　　5、男性身高170cm以上，女性身高158cm以上，身体健康，相貌端正;

　　6、具有中文、文秘、规划、法律等专业特长的人员或退伍军人在同等条件下优先录用。

　　三、招聘程序和办法

　　招聘工作将严格按照报名、资格审查、考试、体检、考察、公示和聘用的程序进行。

　　(一)报名

　　采取现场报名的形式。报名时应聘人员需携带本人身份证、学历证书、退伍证原件及复印件1份和近期二寸同底正面免冠彩色照片2张。报名人员如实填写报名登记表，并缴纳报名费100元(报名费考试后退还，考生不参加考试的不予退还)。

　　1、报名时间：2014年8月19日至2014年8月29日。上午8：30-11：30，下午2：30-6：00。

　　2、报名地点：国开区招工服务大厅(义乌商贸城23街南侧、民丰银行东侧)。

　　3、联系电话：84380720、88859725 ; 联系人：张先生、陈先生、戴先生。

　　(二)资格审查

　　按照招聘条件要求，对报考人员进行资格审查，资格审查合格人员方可参加考试。资格审查由用人单位负责。

　　(三)考试

　　对经过资格审查的人员进行考试，考试方式、时间、地点另行通知。

　　(四)体检

　　根据考试成绩，按计划招聘人数1：1的比例从高分到低分确定参加体检人选。体检标准参考公务员录用体检标准执行，因体检不合格出现空缺的，按考试成绩从高分到低分依次递补。体检由用人单位组织，体检费用由考生自理。

　　(五)考察、公示

　　体检合格人员，由用人单位组织考察，考察合格人员公示7天，公示后无问题的作为拟聘用人员。

　　(六)聘用及待遇

　　考察公示结束后，由本公司与拟聘用人员签订聘用合同，办理聘用手续，并派遣到宿迁经济技术开发区城管分局，从事城市管理辅助工作。聘用人员实行岗位管理，一年一聘。首次聘用含3个月试用期，试用期内，对不胜任岗位要求人员予以辞退。正式聘用人员基本工资1800元/月，考核工资为700元/月，并按照规定参加相关社会保险。

　　四、纪律与监督

　　本次招聘工作坚持“公开、平等、竞争、择优”的原则，严肃纪律，秉公办事，杜绝弄虚作假、徇私舞弊。

　　五、本简章由本公司负责解释